社会への取り組み（Social）

有料アイテム購入時に保護者の同意確認を実施

未成年の利用者が、保護者の許可なく高額な利用料金の支払いをすることがないよう、有料アイテム購入時に保護者の同意確認画面を表示するなどの取り組みを行っております。

未成年者の利用金額の制限を実施

有料アイテム購入時に、生まれた年と月をご入力いただくことで、利用者の年齢に応じて1ヶ月あたりの利用上限額を制限をする取り組みを行っております。

リアルマネートレード（RMT）等の不正行為の禁止

提供するすべてのゲームにおいて、ゲームのIDやアイテムを金銭それに代わる金銭的価値のあるものと売買取引をするRMT及び、他の利用者へRMTの宣伝・告知・勧誘をすることを禁止しています。これらをはじめとする違反行為や、不適切と判断される行為をサービス内で行った利用者に対しては、利用停止措置・サービスの強制退会等の対応を行っております。

不適切な投稿の防止

不適切な表現の使用や投稿などを制限するため、事前にブロックする取り組みを行っております。

ルールなどに関する啓蒙活動

利用者の皆様が安心してご利用していただけるよう、ゲーム内で利用規約を定めております。
また、ゲーム内のルールやマナーなどの啓蒙を行っております。

プライバシーポリシーの明示

個人情報保護に関する法令およびガイドラインを遵守し、サービスの利用にあたり、利用者から取得する情報や利用目的をプライバシーポリシーとして、ゲーム内や公式サイトなどに掲載しています。

業界団体との連携

利用者の皆様が安心してゲームを楽しめる環境の整備や健全な業界の発展のために、各種業界団体に参画しております。

企業文化の明文化（KLab Values）と行動規範

KLabでは、企業文化として目指す姿を明文化しています。合わせて行動規範を定め、それらの内容について社員の理解を深めるための取り組みを通じて、組織の協働力の向上や意思決定のスピードアップを促し、事業のさらなる成長を図っております。

KLab Values

期待の先へ

期待を超えるクオリティを追求し、
より高みを目指す。

ドリームチーム

エースプレイヤーが集まり、
協働によって大きな目標へと向かう。

計算されたチャレンジ

仮説を考え抜き、新たな可能性に挑む。

楽するための苦労

今の仕事を仕組化・効率化し、
未来を楽にする。

話そう！

互いに理解し、事の本質に向き合う。

行動規範

1. 1 複数の仮説を持ち、論理的に検証し実行しよう
2. 2 常識や前例を疑おう
3. 3 目標と目的を理解して仕事に取り組もう
4. 4 早く考え、早く行動しよう
5. 5 情報は最速で共有しよう
6. 6 失敗を恐れず挑戦しよう
7. 7 仕組化に時間と労力を割こう
8. 8 相手に敬意を払って話し、聴こう
9. 9 批判より提案を、提案より行動を
10. 10 時間と約束を守ろう

採用・育成に関する取り組み

当社では、エンジニア、デザイナー、プロデューサー、ディレクターなど専門的な職種を担う人材が中心となって新規開発及び長期間の運用を行い、事業を支えています。
安定した事業運営のためには、こうした専門性に加え、長期にわたって当社にて活躍いただけるよう、当社の事業内容やカルチャーにフィットする人材の獲得が重要であると考えております。
そのため、中途及び新卒の採用プロセスにおいては、上記を重視した採用を行っております。
また入社後においても、中途及び新卒それぞれにオンボーディング期間を設け、基礎的な研修や施策などを通じて適切なフォローを行っております。
その他、継続して技術力を磨き、高い専門性を維持してもらうための知識の習得を支援する取り組みや、事業運営において必要とされる知識を学べるe-learningサービスの導入、リーダーシップ研修等を通じたスキルアップの支援といった、人材育成に関する取り組みについても注力しております。

従業員に関するデータ

新卒採用に関するデータ